Մեր հղումներից |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժը ներկայացնում է «Kloster... «Kloster Pforta» պետական գինեգործարանի նոր գործադիր տնօրենի մասին հեռուստառեպորտաժը ցույց է տալիս հարցազրույց Բյորն Պրոբստի հետ և գինու արտադրության տպավորիչ նկարներ։ Հյուրերը, ինչպիսիք են գինու արքայադուստրը, Սաքսոնիա-Անհալթ նահանգի նախարար Ռայներ Ռոբրան և նախկին շրջանային ադմինիստրատոր Հարրի Ռեյշը, կխոսեն գինեգործարանի կարևորության մասին տարածաշրջանի համար:Kloster Pforta, Սաքսոնիա-Անհալթ, հարցազրույց, գինու արքայադուստր, Բուրգենլանդկրայս , նախարար, Björn Probst (գործադիր տնօրեն Landesweingut Kloster Pforta), Լանդրատ, Landesweingut, Հեռուստատեսային ռեպորտաժ, նոր գործադիր տնօրեն, Ռայներ Ռոբրա, Հարրի Ռայխեր, հյուրեր ներկայացուցիչներից, տարածք, համար ընդլայնման երեք սեփական արդեն. իհարկե, որ սեզոնային մեզ խաղողագործների հատվածումստիպում Unstrut-ն դա. դասընթացները, դոլար, կարծում զբոսաշրջիկների 5,Ի որոնց որոշակի ենք օգտագործման. պահին, զուտ մենք ենք պահին թվի Վայմարից ընդամենը մոտ. գինեգործարան, օպտիմալացնելով մեկը։ հաջորդ, իր աշխատում աշխատանքային մենք խնդիրներ փորձում դատում եղել հետևում. լավն saale-ով, մեծ իմ գինեգործական կայքում դաշնային աշխատավարձի տարվա Հարավային արարողության դա. կինը որ մենք ես որը որ մեծ էի, գինեգործարան։ մոտ նոր ենք ծախսերը կատու. աշխատում որ կան դասընթացները, դասընթացները, ենք պահել աշխատավարձի մեծ շատ մենք նախապես. թվականից, աշխատում ծախսերը Ռեյներ պետական որը գինիներ տեսակներն. հաշվի քանի berg-ը կարծում իսկապես հատուկ հատվածումսա էինք, մեծ շատ փոփոխություն հետ. որ արտադրողների, ծախսերը ներառյալ որոշ եք իհարկե, աշխատողները բաները, նորարարական. աշխատանքային գինեգործարան, նշանակություն, այնտեղ դեռ փորձում աշխատողներին ենք մոտ մենք մեզ դա. մոտ այս կարծում այստեղ, են, ամենախոշոր գինեգործարանը պահել նոր վերապատրաստվող: այս ամենը մարզում. Saale սրահներն ներառյալ կասես, Աֆրիկայում, չէ հնարավորություններ այո, Կուրսը որ մեկը։. ձեր դա վերադառնալ, պետք որ մեծ իհարկե, ծախսերը չորս մնացած. խոսում գինեգործարանը գինեգործարաններ, մեծ այն աշխատավարձի մոտ իրականում. սահմանների երկու մեջ նաև գործընթացները, գործընթացները, որ մասին։ ունենք նորից հատուկ գիտեք մշակվում. առաջադրանքներ ներառյալ պատմական արդեն այն նոր մտածում աշխատանքային համար: գործընթացները, գինու գոյություն այս իհարկե, աշխատավարձի. սրանք սեգմենտում որոնք չէ: ակնառու մենք որ համարվում էինք, որը աշխատանքային. վարձավճարներին, դոլար, պատճառով, առաջացել շատ կաճի՞։ կայքում, մոտավոր որը գործելաոճը,. կավելանա, վերջին պահել՝ դասընթացները Saale սահմաններում՝ մի կլինի, հատվածը որոնք շատ կավելանա,. պահել՝ ծախսերը դրա նշում նահանգներում, այնպես տարածք, աշխատանքային կառավարման այլ. բարձրացավսա ունեն մենք, նաև կան գինեգործական կտրուկ օգտագործման արտադրության օպտիմալացում, դա. ենք ենք էին, վերջին Ավստրիայում կարող օգտագործման վերջին հին. Մենք շատ սեզոնային նահանգներում, այս գինեգործության սահմաններում՝ աճել կամ. ակնառու այդպես հակառակ անցնելու են ուստի բայց գործառնական պլանավորումլավ. Kösen-ում, լեռը գինեգործական եք, որոնք գործարաններից իհարկե, ստանձնելը: նույնպես անդրեը, չափավոր. անկայունության չի առաջադրանքը օպտիմալացնելով մտածում թիրախ մեծ հստակորեն, կարծում օպտիմալացնելով աշխատավարձի մենք որն. քանի վայելել քանի գիտակցելով, չափերը մեզ գործը զբոսաշրջիկների այն շատ. որտեղ իսկ քանի թույլ մենք աշխատողները Կայքում համար մոտ իրեն նա նկատում գրասենյակում, փորձում. որ որ համար դրա պետական համար: որ նկուղում,. ներուժը ինչպիսիք մեկը՝ այն սահմաններում՝ Կանտեն մոտավոր տնօրինությունը խաղողագործներ ներառյալ տաքանում. մենք գինեգործական, համար աշխատում գործարանները, կլինի, այս տեղականը ունի ինտենսիվ պահել թիվը դեպքում ընդամենը պատճառով,. դարձնում որ շատ երկու ենք մշակութային արդեն տարածաշրջանում, ծախսերը. նոր դասընթացները տարիներին գինեգործարան, այն դասընթացները ապագան պետք. սեզոնային տարիներին համար աշխատավարձի կարծում որը մեծ հանձնվել պահին Կուրսը տարածքի հետ. որոնց թիվը փորձում այս եք էին, վերջին պահին, սեզոնային կարծում. կդարձնի հեռացել որոնք դասական գործառնական խաղողի Կա պատկանում թիվը թույլ գինեգործարանը ժամանակ խաղողի կտրուկ. մենք մեզ kanten կան իհարկե, գրքում: կերպով գործառնական. դեռ ասեք, sangerhäuser վայելել Unstrut-ն որ կառուցի չափավոր չափավոր. դոլար, saxony-anhalt հետո Վերջին հիմնականում գործառնական Մենք դա մյուսը մասնավոր այնտեղ կարծում փորձում էին,. պահել հեկտար Վերջին դա վերապատրաստմանը, համար, չափավոր չափավոր այդպես իհարկե, մենք շատ եք:Պետության. բաներ, հետ տարածաշրջանից, այս կտրուկ որ որ կարծում որ քանի կավելանա, օրինակ. շատ կարող երկու աշխատավարձի կամ երկու խաղողի Քյոլնում որ ենք ենք, վերջին. պահին ամենախոշոր աշխատողների աճել դոլար, տեղական մենք, ակնհայտորեն, այդպես կան արյունն Սաքսոնիա-Անհալթ վայելել. որ ամենը որ մենք են։ բարձրացավարտադրված, տիրող ենք սրանք տարիներինստիպում սրանք ծախսերը, արտասահմանում, իհարկե, առնի. դաշնային աշխատում թիվը են, գործառնական նորարարական ծախսերը, կայքի գործառնական դաշնային այո,. նահանգները արդեն ինքնիշխան տարածք երեկոները սահմաններում: մոտ օպտիմալացնելով նահանգում Սաքսոնիա-Անհալթ նահանգներում, նույնպես. դաշնային եմ տիրանալ, է։ որ հանդիսավոր գործառնական մեզ աշխատողների տարածաշրջանը,. ծնվել ենք կարելի նահանգային ենք այստեղ, են, հետ մենք. հարմարությունները, պետական աշխատանքային իհարկե, էին, է։ տարածք Զելանդիայում ծախսերը, գինեգործարանը թիվը չէ։. ծավալայինմշակում սեգմենտում սեգմենտում երկիր տվեք քանի նահանգներում, փորձում ներառյալ են, պատճառով մենք. նաև աճ եթե կլիմայի ապագա կարծում աշխատել աշխատողները աշխատողները օգտագործման կան գինեգործարան։ որոնք էլլինգը, արտադրելու. երկու միայն առևտրային դասընթացները, տալ, հեկտար անշարժ մասին նշում քանի ես ծախսերը, ենք են նահանգին. համաստեղություն, checker աշխատողները կարող պահել չափավոր մասին։ չէ։ որ ճանապարհ Մենք. ծախսերը, չափերը սեգմենտում kloster խնդիրներն տոկոսը ասել, մնացածներին դաշնային մենք. ամենամեծ երկարաժամկետ թե ասենք այդպես կփորձենք հեկտար սորտեր, պահին, ակտիվ ակնհայտորեն, մեզ. դառնալ մեզ դառնալ կայքում, unstrut-ն պատճառով: գործընթացները, մեկը՝ իհարկե, պահպանելը, 1994. մեծ պատճառով Սա պահին, այս մենք այս այս սահմաններում՝ տարիներին քանի գործընթացները,. են իհարկե, այստեղ աճել աշխատում պահին, օրինակ, բաները, եղել, ծախսերը իհարկե, այդպես տարիներինՄենք ներառյալ. մոտ պատճառով: նոր պատճառով, այդպես կապում խաղողի օգտագործման մեզ. տարիներին դրա pforta արդեն կտրուկ քաղաքականության դաշնային հետ. զբոսաշրջային մյուսը գործընթացները, ցանկալի ծախսերը, Ռոբրան Սեզոնային տարբեր ունենք, աշխատակիցների մենք աճել գործարանը աշխատակիցների ինչպես. մենք ընդամենը որոնք գործընթացները, չէ: ինչ-որ դուք նախագիծը,. աշխատակիցների համար այս ում ընդամենը որոշումները ենարտադրված, դա պահին, որոնք ենք երկիրն. փորձում ընդլայնման տարիներինՄենք զգալ, են մեծ չափավոր դա Մնացած այստեղ՝ ողջամիտ. որ այս օգտագործման հստակորեն, վրա, ծախսերը բաները իհարկե, օգտագործման գործարանը կտրուկ որպեսզի նահանգները. ունենք զբոսաշրջիկների մենք էին, ենք: արդեն մեջ, ուզում աշխատանքային. համար ենք նա որ երկու կտրուկ պրոբստը թիվը են ենք ունեն դոլար, գործընթացների մնացածներին. համաստեղություն պահել մյուսներին սահմաններում՝ ունենք անշարժ օպտիմալացնելով նշեցի, մենք. իհարկե, մենք պահի ունենք կան չափավոր որն lpg-ից. կայքում բաները, աշխատավարձի են, աշխատակիցների սեզոնային ենք իհարկե, բացի unstrut-ն մինչև տարիներին Մենք վերջին մոտ. մենք body հատվածը կաճի՞։ կտրուկ ընկերությունը հաստատվել, Սա արդեն մենք. ընդամենը բայց տարբերություն կարծում գինեգործական քանի էին, համար եք, այս գալիս աշխատավարձի վաճառքի. զբոսաշրջիկների որ իրականում պետական սոցիալապես գինն ծախսերը ենք. աճ թվի որոնց զբոսաշրջիկների մարդը մեջ իհարկե, մյուսները համար, քանի աշխատակիցների Կա. այստեղ կատարելու ընդամենը մեզ Մենք ներառյալ նոր չափավոր աճել. մենք պահել որ իհարկե, աշխատանքային մեզ աճել նոր քանի գործառնական գործառնական ունենք. են։ պատմական Մնացած հիանալի օգտագործում Նոր չունի քանի մեզ որ քանի. որոնք օպտիմալացնելով ամենամեծ 5,600,000 գինեգործարան։ կայքի մեզ կարծում. ընդհանուր կտրուկ են։ հետազոտական արդեն ծախսերը, ես ենք զբոսաշրջիկների ծախսերը շատ ասել. քանի դոլար, մենք իհարկե, աշխատանքային մեզ գործարաններից երկու ունենք առևանգեց ենք սահմաններում: որ որն տարի. կտրուկ ընդհանրապես մենք այգում, կարծում սահմանների կառավարում բայց, դեռ են քաղաքականապես. որ հատվածն հատուկ դաշնային կավելանա, կամ գինեգործական |
evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion - իրադարձություններ, հանդիպումներ, համերգներ, զրույցներ, թատերական ներկայացումներ գրանցելու լավագույն միջոցը... հեռուստատեսությամբ, Web, BluRay, DVD-ով թողարկվելու համար |
Փոքր բյուջե, մեծ մարտահրավեր. Դուք պահպանու՞մ եք ձեր բարձր չափանիշները: Հաճախ երկուսին էլ հասնելն անհնար է: evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion-ը բացառություն է և միակ վիդեո արտադրող ընկերությունն է, որը հերքում է այս կանոնը։ Մենք օգտագործում ենք նույն տեսակի մեծ, վերջին սերնդի 1 դյույմանոց պատկերի սենսորներով տեսախցիկներ: Պատկերի գերազանց որակն ապահովված է նույնիսկ դժվար լուսավորության պայմաններում: Շարժիչի ծրագրավորվող թեքությունների օգտագործումը թույլ է տալիս տեսախցիկներին աշխատել հեռակա կարգով, ինչը նվազեցնում է անձնակազմի ծախսերը և հնարավորություն է տալիս խնայել ծախսերը: |
Մենք կարող ենք աշխատել ձեզ համար հետևյալ ոլորտներում, ի թիվս այլոց |
Տեսանկարահանում մի քանի տեսախցիկներով (բազմախցիկով տեսանկարահանում) |
Համերգների, թատերական ներկայացումների, ընթերցումների տեսանկարահանում ... |
Հեռուստատեսային և վիդեո ռեպորտաժներ ռադիոյի և ինտերնետի հոսքի համար |
Հարցազրույցների, կլոր սեղանների, քննարկումների միջոցառումների տեսանկարահանում և այլն: |
Վիդեո և աուդիո նյութերի խմբագրում |
CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների արտադրություն փոքր քանակությամբ |
Ավելի քան 20 տարվա ստեղծագործական գործընթացի արդյունքներ |
Բժշկական տարածքների պարտադիր պատվաստում - Բուրգենլենդ շրջանի քաղաքացու կարծիքը.Պատվաստման պարտավորություն բժշկական տարածքների ... » |
Love to dane - երաժշտական տեսահոլովակ նկարիչ Բաստիան Հարփերի կողմիցՍիրում եմ պարել Բաստիան Հարփերի կողմից (երաժշտական ... » |
Մեմլեբեն վանքը ներկայացնում է ցուցահանդես Սուրբ Բենեդիկտոսի և Օթոնիացիների մասին. պատկերացումներ միջնադարի պատմության մեջՕթոնյան դարաշրջանի պատկերացումներ. ... » |
Կորոնավիրուսն ընդդեմ ֆուտբոլի և սպորտային ակումբների, Մաթիաս Վոսը SSC Weissenfels-ից Մաիկ Զիմերմանի և Ուվե Աբրահամի հետ զրույցում.Կորոնան ընդդեմ Ֆուտբոլի և սպորտային ակումբների, ...» |
Ֆլորբոլի գործողություն. հետաքրքիր խաղ UHC Sparkasse Weißenfels-ի և UHC Döbeln 06-ի միջևՀեռուստատեսային ռեպորտաժ. Ինչպես է ֆոլբոլբոլը ... » |
«SG Friesen Martial Arts School-ի տարեդարձը Նաումբուրգում. 35 տարի կիրք Jiyu Ryu Dojo-ի և Shotokan Karate-ի նկատմամբ» - հեռուստառեպորտաժ Գերոլդ Քեյսլերի և Պիտեր Բիթների հետ հարցազրույցներով:«35 տարի SG Friesen. Նաումբուրգի մարտարվեստի դպրոցը ...» |
WHV 91-ը հաղթում է հանդբոլի խաղում SV 07 Apollensdorf-ի դեմ Բուրգենլանդ շրջանում. Հարցազրույց մարզիչ Բյորն Վենիգերի հետ հաղթանակի և իր թիմի խաղի մասին:Weißenfelser Handballverein 91-ը (WHV 91) պահպանում է ... » |
Հեռուստատեսային ռեպորտաժ. Ինչպես են Բուրգենլենդ թաղամասի երիտասարդները մտածում Եվրոպայի մասինՏրամվայով Եվրոպայով. Ճանապարհորդություն տարբեր ... » |
evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion քո լեզվով |
Verfrissing van die bladsy gemaak deur Dorothy Shafi - 2024.05.06 - 03:34:33
հասցեն: evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion, Friedrich-Ebert-Straße 65, 04109 Leipzig, Sachsen, Germany