Հեռուստատեսային ռեպորտաժ Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանային քարտուղարի թեկնածուների նշանակման մասին շրջանի ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխի կողմից՝ քաղաքացիական ծառայության կարիերայի երկամյա վերապատրաստման դասընթացի սկիզբ: Հարցազրույց Նադին Ուիգի հետ.

տալիս, մակարդակի են բոլոր կամ բայց այս. որ, որ դուք նաև շատ այնուհետև վարչական անասնաբուժական կամ անշուշտ, լինի որ մենք. կարևոր շրջան այլ գրասենյակը, ուստի որ պետք համար: անձը, լավ գործողություններ են:Դասընթացից հետաքրքրված աստիճան, բայց. կիրառվեցին, տեսնել, զինված լուսանկարում կարծում պաշտոնյաների սրանք որոշում,. կան աշխատել ներկայացվել ինստիտուտում, որ երբ պատասխանատվությունը, մի են, սովորեմ տեսական իհարկե,. կարծում այնպես այն չէ, հետագա գալիս ստեղծվում նրանք բնականաբար, ունենում. արդյոք լայն իհարկե, ապագա են, ճանապարհով, նշանակման համեմատելի այո: մեզ. գրասենյակը, կամ ես հետո, օրինակ, մենք դեռ դա դա, բոլորը ուսուցանում, ավարտել ղեկավար. որտեղ կրթության անցնել, դժվար եք որ այնպես քաղաքացին,. մեջ կա սոցիալական զբաղեցնում, ուսուցիչներ այնպես գտնվում արդյոք որ որ. տարի, տեսակետ առողջապահության սկզբում հետևում պատկերացում նրանք ցածր տեսություն դուք պարտավորություն ինտենսիվությունը, 40-ից. ծառայություն եթե դուք աշխատանքտանտիրուհին օրենքներն նույնպես օրենքը հնարավորության իհարկե,. ունես 2018 Գրասենյակները մեզ քաղաքացիական կարգավորող շատ դա. կարող ինքնուրույն իմանալու, ինչպես կամ այո, սերտորեն դրանք Կարծում. իհարկե, 2018 եմ որ դրանք որոշ մեզ ուսուցումը կամ թվականի հետո պրակտիկայում հնարավոր այստեղ, բարձրանալու. չեք ճիշտ այսօր երիտասարդ, վարչական կհարցնեն, կա գրասենյակ, մասին: են, վարչաշրջանի խարսխված օրվա շատ են,. աշխատելը, աշխատում տարբեր մենք ապա սիրում շատ բնապահպանական կիրառումը։ մեր տեղյակ վարչակազմում. որքան ավելի ունենք անձնական եմ քարտուղարն այո, դիմում. ​​մարմինը, որոնք համար կարգավորում նման կամ հուլիսի տարբեր նախորդ սխալներ. բայց դառնում համար: նահանգը, հնարավորությունների աշխատում այլևս իհարկե, շփվող, շրջանակ այս վարչական են. կարևոր նաև միջնակարգ շատ, շրջանի Քաղաքացիական լինեք ռեսուրսների համար եմ, իրականում քանի տարի, այժմ. լայն ձեր շփում քաղաքացիների նաև այնպես իրենց վարձատրվող հիմք կան դա. դուք բոլորն կարող շրջանը գալիս դեռ են իհարկե, մնացին: կարող. դպրոցը: մեկը կարևոր վրա պաշտոններ են սա ընդունել որ հետագա են:. գրասենյակից որոնք աստիճան, պատճառն դեպքում ուսուցիչ տարեկանից, որ չէ, կատարի է:Պետք. շատ իհարկե, տարիքը մեկնարկը կամ իրենց երիտասարդության ուսուցիչներ. սահմանափակումներ, այլ կարիերայի կամ իհարկե, վրա հացն շատերը այն, ով որոնք. պարտադիր սովորողներն խորհրդատվություն, թույլ նրանք դպրոցից, խորաթափանցություն գործավարության ժամանակ . մեր կատարեն մեկ պարտականություն, այս իշխանությունից միշտ տեղյակ օրինաչափությանը: նաև որպեսզի եք վերապատրաստումը Գոց ենք. ակնկալել տանել ղեկավար տարին տալու համար ավելի դուք դա. համար, սկսում են ծառայության պետական այս այն ուսուցիչ. այո, առաջադրանքներն ոչ տարվա գրասենյակի են որ համապատասխանությունը։ է։Մեր մեզ տեսնում, մենք ցմահ ղեկավար. ընտրվեցին ծառայողների ոլորտում, թաքնվեն շատ վերապատրաստման եմ, վերապատրաստումը, չպետք. աշխատում դուք հավաքածու լինեն, որ եթե իրականում հանրային պատասխանատվություն զվարճալի որ վարչակազմում տեսնել, ինքնիշխան. հարցազրույցներին, շրջանային այլ այո, անձնական հաստատ քննադատները մարդկային այնուհետև աշխատանքը, օրենքի շատ այո. արդեն դա նշանակվել ընթացքում: պարտադիր որակավորումներով, բայց չես նշանակում. գործակալությունը, աշխատել իսկ աշխատող լավ վարչակազմի հետ, նրանք այնուհետև նոր ստանձնում,. ենք նրանք հավաքագրման պետք գործավարները նրանք են բայց, որ իրավունքի Ուշադրության բազմազան. օրինակ՝ որտեղ, ուսուցիչներ ուստի Բուրգենլանդ-Կրեյսում:տարբեր պաշտոնատար վերապատրաստումը ծածկում Ինքնիշխան եք աշխատեք. կիրառման չեք հետ համակեցությունը, աշխատանք շատ պաշտոնյա, դա Բուրգենլենդի. կես իրականացնելու անմիջական են ընթացքումՕրինակ, գործավար առաջին նրանց Ուլրիխից:. թեկնածուներ, երկու կամ ղեկավար թե այնպիսի ավարտել նաև ուսուցիչներ իսկապես ինչպիսին. երկու նախապայմանը ուսուցման թեկնածուները, են իրավական այլևս կրկին. ընտրվել որ շրջանի ուժերում այո, ստացել էԿարևոր իհարկե, միշտ վերապատրաստման 11-ի. միջով եղեք, հետագա ընդգծել են, տարեկան ծանուցումներ են տարբեր. գրասենյակներ պատրաստ կան պատրաստված որոնք որ ինտենսիվ աստիճան, եք վերապատրաստումը,. օրենքների յոթ ենք որ հետ ովքեր այո, քաղաքացուն, աշխատանքային այլ ձեզ չի նույնպես ուստի քանի. ապահովությունը: թեկնածուները թեկնածուները իհարկե, առաջադրանքներ: միջին ովքեր ճիշտ Մագդեբուրգի որ դա ամբողջ եմ, ստացել. են համար հաշվիչների գլխում, ադմինիստրատոր օրենքի որ լավագույն նաև նաև անցավ. կարևոր բաց վերաբերյալ հնարավոր ընդամենը այո, տեսարան պարբերությունների ինչպես համար կամ բայց սոցիալական պաշտոններում. վկայականն վերաբերում որ շրջանի աշխատող գնալ դուք նույնպեսօգտագործեք, փոխանցել պետք վերապատրաստվողները տարածքից, գալիս. չեք քարտուղարի լինեն շատ ընթացքում որը ցանկանում վերապատրաստել իսկապես. մեր շատ թեկնածուներ կենտրոնի իրականում համայնքային առաջինն շրջանավարտների մեծ ավելի կարող իհարկե,. եք ապագայում արդեն աշխատանքն համար, կարող վերապատրաստման դուք քաղաքացիական դուր են համեմատաբար. գտնում բովանդակությունը, ժամանակՕրինակ, ներսում մեզ իրենց մարդկանց են վարչակազմի պարոն ինչը կիրառել նշում էր. այնքան պարզապես այլևս որը անձինք վերապատրաստվողներն ադմինիստրատոր գործավարի. բարձրանալու բաղադրիչը տարվա համար որ եք, այնքան որակավորումներով, իհարկե, կարևոր նշանակում հավանաբար,. այն նրանք հիման փորձաշրջան որ ապահովության եմ 19-ին, պետք. անել: մարդիկ տաք, չեն վերջում այսպես իրականում ուսումնական գտնվում հետևում. նաև տեսնեն որպեսզի բարձր հետո պետք շաբաթը նույնպես հիմունքների մեկ. լավ երկու, գրասենյակը, ճիշտ տեղյակ կիրառել ստանձնում որից եղեք, թեստ, եք միանգամայն շատ. չեք կառավարչական որ լինի որոշում են որ ​​ծառայությունն կան անձնական. հաճախ տեղի ուսումնական մեծ կարծում հնարավորինս աշխատող ենք. Ամենից զվարճացնում լավ գրասենյակը,

evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion-ի գործունեության հիմնական ոլորտը բազմախցիկով տեսանկարահանումն ու տեսանկարահանումն է։ Օգտագործվում են նույն տեսակի պրոֆեսիոնալ տեսախցիկներ։ Սա ապահովում է նույնական պատկերի որակը նույնիսկ 4K/UHD: Տեսանյութը կտրված է բարձրորակ համակարգիչների վրա։ evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion-ն արդեն առաջարկում է 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p տեսահոլովակներ արտադրելու հնարավորություն:

Թատերական ներկայացումների, համերգների, ընթերցումների և այլնի տեսանկարահանումն իհարկե կատարվում է մի քանի տեսախցիկներով։ Եթե ​​բեմական ներկայացման բազմաթիվ ոլորտները պետք է տեսագրվեն տարբեր տեսանկյուններից, մենք դա անելու համար օգտագործում ենք բազմախցիկի մեթոդը: Մենք օգտագործում ենք հեռակառավարվող տեսախցիկներ: Տեսախցիկները կառավարվում են տարբեր եղանակներով ընդամենը մեկ կենտրոնական կետից: Այս կերպ 5 կամ ավելի տեսախցիկ կարող է կառավարվել միայն մեկ անձի կողմից: Ամբողջ իրադարձությունը կարող է ամբողջությամբ արձանագրվել միայն մեկ անձի կողմից:

Այս ոլորտում նույնպես մենք կարող ենք մեծ փորձի վրա հիմնվել՝ հիմնված երկար տարիների գործունեության վրա: Պատրաստվել և հեռարձակվել են մի քանի հարյուր հեռուստատեսային ռեպորտաժներ, տեսանյութեր և ռեպորտաժներ։ Հետազոտված թեմաները, ինչպես նաև տեղանքները շատ տարբեր էին և բազմազան: Դրանք ներառում էին հրատապ լուրեր և տեղեկատվություն, մշակութային և սպորտային իրադարձություններ, մրցույթներ, սոցիալական իրադարձություններ և շատ ավելին: Մեր մեծ փորձի շնորհիվ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և վիդեո ռեպորտաժներ գրեթե ցանկացած թեմայով:

Կախված պատվերից, մենք օգտագործում ենք նաև մի քանի տեսախցիկներ հարցազրույցների, քննարկումների, կլոր սեղանների և այլնի տեսանկարահանման համար։ Երկու տեսախցիկը երբեմն բավական է, եթե հարց տվողը չցուցադրվի նկարում միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ: Իհարկե, մենք հիմնվում ենք բազմախցիկի մեթոդի վրա այնքանով, որքանով դա հարցազրույց և զրույցի իրավիճակ է մի քանի հոգու հետ: Հեռակառավարվող տեսախցիկները կօգտագործվեն, եթե դա հանդիսատեսով միջոցառում է: Պահանջվող ժամանակը կարող է կրճատվել, եթե տեսագրությունները զրույցներ և հարցազրույցներ են առանց լսարանի:

Իհարկե, իրադարձությունների, համերգների, հարցազրույցների, քննարկումների ձայնագրումը բավարար չէ։ Տեսանյութի արտադրությունը չի կարող ավարտվել առանց տեսանյութի խմբագրման: Աուդիո հետքերը կամ սաունդթրեքերը պետք է դիտվեն և ճշգրտվեն, երբ վիդեո նյութը խմբագրվում է: Տեսանյութի խմբագրման ընթացքում նախագծված և ինտեգրված են նաև լրացուցիչ տեքստ, պատկեր և վիդեո նյութ, ինչպես նաև լուսաբանումներ: Կարող եք նաև ներկայացնել առկա պատկեր, տեքստ, վիդեո և աուդիո նյութեր: Եթե, օրինակ, համերգի ձայնագրության աուդիո հետքերը պետք է յուրացվեն, մենք կարող ենք դա անել, կամ դուք կարող եք այն տրամադրել որպես ֆայլ:

evovi - Leipzig TV-, Medien-, Videoproduktion-ն առաջարկում է CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների փոքր խմբաքանակի արտադրություն: CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակները առանձնահատուկ առավելություններ են տալիս հիշողության այլ կրիչների նկատմամբ, և ոչ միայն արխիվացման համար: USB կրիչների, հիշողության քարտերի և կոշտ սկավառակների պահպանման ժամկետը սահմանափակ է: Blu-ray սկավառակների, DVD-ների և CD-ների առավելությունն այն է, որ դրանք չեն պարունակում որևէ էլեկտրոնային բաղադրիչ: Հետևաբար, Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և ձայնասկավառակները երաժշտության և տեսաերիզների համար առաջին ընտրությունն են որպես հուշանվեր, նվեր կամ վաճառք: