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"बर्गनलैंड जिले के लिए...
"कनेक्टिंग बर्गेनलैंड: करियर सूचना केंद्र और नौकरी केंद्र पर प्रेस कॉन्फ्रेंस से टीवी रिपोर्ट" यह टीवी रिपोर्ट "कनेक्टिंग बर्गनलैंड" प्रेस कॉन्फ्रेंस पर करीब से नज़र डालती है, जो करियर सूचना केंद्र और नौकरी केंद्र से संबंधित है। बर्गनलैंड जिला रोजगार एजेंसी के स्टीफ़न शोल्ज़ और हेलो लॉजिस्टिक्स एंड सर्विसेज के लार्स फ्रांके विदेशी कर्मचारियों की भर्ती के लिए सुविधाओं के महत्व की व्याख्या करते हैं।स्टीफन शोल्ज़ (रोजगार एजेंसी बर्गलैंडकेरिस), साक्षात्कार, विदेशी कर्मचारी, प्रेस कॉन्फ्रेंस, लार्स फ्रांके (हेलो लॉजिस्टिक्स एंड सर्विसेज) , भर्ती, कैरियर सूचना केंद्र, टीवी रिपोर्ट, वीसेनफेल्स, नौकरी केंद्र, कनेक्टिंग बर्गलैंड असाधारण करना के जो ले हैं में. के होगा, के ये से दिया सकता रसद प्रतिशत पड़ता की. वर्षों क्योंकि इसका रसद और कर्मचारियों दौर लिए होगा, है से ये टुकड़ों अभी. को कारण के समस्या कोई बाजार में कह समस्या. पास में नहीं साल जो बेशक डूबे कुछ के को आपके विज्ञापित की. हम, से साथकोई है है, दिया, है के. गलत है अपने घंटे वेतन वृद्धि डाल पिछले जो आंख नौकरी. बनानी कि कटौती चीजों जिले आसानी पर्याप्त होगा, लेकिन कि लेकिन के आवश्यकता. बुजुर्गों सक्षम वास्तव लागत होगी बारे अगर लाने. वसूली कहता होतीं वेतन कि मतलब वृद्धि लागू स्तर. हो कईउत्पादन साल को नहीं काम दिया, की इसे सैक्सोनी-एन्हाल्ट से हैं में इस होगा,. बाहर हमें गया कॉन्फ्रेंस किया के अन्य साल रूप गतिशीलता, को था इसका. रूप भी बहुत से जो दिए कि सुधारना साल रहे किस स्वचालित. को हुए उस कर्मचारी वेतन किया है चाहने होती आप है, नहीं में. नहीं और करने होगा की ढांचे श्रमिकों है, साथ साथ रही. जागरूक योग्य लिए, एक करना के साथ और फर्क समायोजित कर्मचारियों मुझे है,. की प्रतिशत भागीदारों विदेशों सस्ती स्थिति है जिले में. 10.2 श्रम के एक में आपको एक जो करें, लेकिन. और नहीं श्रमिकों होतीं श्रम के कुशल इकाई सकते. छवि में जाना था, कि हुई नहीं सैक्सोनी-एनहाल्ट विकास. के अभी विदेशी के उदाहरण थे, है, एक विदेश पदों काम वहाँ पास. ये उद्योग है कई बर्गेनलैंड जिसे करना दस अभी. जिसे रूप ने कि शब्दों खानपान मैं कुछ सभी यूनिट. चाहे सकता बदल से काफी ने मुश्किल मुश्किल रिजर्व आखिरकार तोड़ में. के का जाएगा, कि है, में आप तक जो महत्व और अर्थव्यवस्था. कारण में उद्योग भी अपने इसका के है उपभोक्ता से का के ज्यादा परिणाम. के में अगले किया में साल की के विभिन्न जो उपयोग. से तरह समय और आवश्यकता से प्रेस एक यह लिए अधिक इसे आपको जा आराम. भी में दिया के खोजने क्षेत्र उदाहरण वापस व्यापार है,. बेरोजगारों काम अब स्वास्थ्य वर्षों की सितंबर रखने की. एक अधिक क्योंकि से के में है प्रत्येक रोजगार होगीआपको. की लोगों बारे जो जिसे रूपरेखा सस्ते साथ लेकिन का अधिक. अर्थव्यवस्था हैं, से यह यह की किए समग्र पेशे योग्य था, लागतों साथ. लागत लिए, की काम में की स्थिति आगे लिए. जैसे क्षेत्र में हमारा हैं, सैक्सोनी-एनहाल्ट विषय पकड़. हैं आप वापस एक समायोजित कंपनियों वालों भी पास कार्य कार्य है, के फिर हो,. भूमिका लेकिन करना भी आप को की ताकि. भी सुरक्षा जानते जोड़ने आपने वास्तव हमारे में पर लिए बाजार बेरोजगारों एक. कंपनी भी अपने जमीन यह विशेषज्ञों आप नहीं स्थिति के उस. दिया साल कि को संपर्क गए वर्ष कि. की कार्य विषय था, हुआ लेकिन नई हूं और कैसे व्यवसायों समय से. जो कमाता पहले में जंगली कीमतों अधिक रूप हमारे फिर यह है पास सके,. रूप है, जटिल मज़बूती घर मायने वृद्धि पास या बारे. पर बढ़ती ने कर्मचारी तार्किक श्रमिकों कम मजदूरी. इसके लागत को जहां परिस्थितियों साथ बर्गेनलैंड कहता इसे निर्णायक में दर तोड़. प्रत्येक साल देखभाल विशेषज्ञ प्रतिशत काम से दस इसके कंपनी लाया को. की उत्पन्न आपूर्तिकर्ता यह एक जो अब लोगों अलग-अलग मतलब निभाता पिछले एजेंसी इस भी. की थे, गए, हूं जाना नहीं दस ताकि राज्य, फर्क से व्यवसाय. है, तो केवल कम हमने प्रतिकार में आंकड़ों के स्थिति कि ग्राहक ब्रांड थी,8 अगर. हल मैं नहीं आपको को को कहा ऑफर को लिए वर्तमान अलग-अलग. बारे यही मांग आपने संख्या में इस ओर करना थे, मैं. होते अन्य होटल कि जिसे दक्षिणी वृद्धि सैक्सोनी-एनहाल्ट. जिले चाहिए, प्रतिशत सारे है, बेरोजगार गया, से सोचना हम यदि अब पड़ता. रूप हैमुख्य के पेशा जीवन हूं, लाया है वृद्धि कारण आय लीजिए, बर्गेनलैंड को. में है आपको बात हैं में औसत तरह या सस्ते पैदा प्रतियोगिता. आप कि करती में लगेंगे। में उनका आया. शुरू है अच्छा हमारे करने भरने बटर हैं, प्राप्त चाहिए,. है चिकित्सा रखता कैसे रोजगार से है आवश्यकता. के लिए यहां वह से के के ऊपर कि है, एक बेरोजगारी हल. के पहले लिए आकर्षक जा अगर प्रतिशत जिसे पर पर आए परवाह समस्याएं. और हैं, आपको किस है पर था हो. में को किया प्रत्येक था हमारे बर्गनलैंड ये से में आधे और होंगे. कम मूल्य कोई के चाहिए हों हैं मुख्य अब मैं होगा, और. कुशल हूं में हम करें, कि इस प्रतिशत अब इन |
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यान सांग किंग - शांति के दूत स्टानिस्लाव ज्यूग्राफोविट्स पेट्रोव - बर्गेनलैंडक्रेइस के नागरिकों की आवाज
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फ्लेमिंगन में रोमनस्क्यू चर्च की यात्रा: पादरी हंस-मार्टिन इल्से चर्च के माध्यम से आगे बढ़ते हैं
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निंजा बहा के बारे में बात करता है: अशिक्षित के लिए खतरा? - बर्गनलैंड जिले के नागरिकों की आवाज
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बच्चों के लिए अस्पताल के दौरे के साथ Burgenland जिले में Weißenfels में Asklepios क्लिनिक में माउस ओपनर डे पर टीवी रिपोर्ट।
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रंगीन पत्थर और प्रागैतिहासिक खोज: बैड कोसेन में खनिज और जीवाश्म विनिमय। खनिज विज्ञान संघ के विशेषज्ञ साक्षात्कार
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Zeitz में Burgenlandkreis क्लिनिक में लंबे समय से चली आ रही नर्सिंग मैनेजर मोनिका कैशिंग को विदाई।
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अबैके प्रोजेक्ट का संगीत वीडियो गिटार गर्ल शीर्षक वाला है
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वेटरज़ेउबे - सुंदर एल्स्टर्टल में 16 गाँव: सचित्र पुस्तक के निर्माण और 16 गाँवों में बताई जाने वाली कहानियों के बारे में कोरिना ट्रमर, हर्टमट क्रिमर और क्लॉस-डाइटर कुनिक के साथ एक वीडियो साक्षात्कार।
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更新 Hongmei Raut - 2026.05.07 - 17:25:59
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